BRH, cabinet-conseil en ressources humaines en affaire depuis plus de 25 ans, est une équipe multidisciplinaire composée de psychologues, de conseillers en orientation ainsi que de conseillers en ressources humaines répartis sur l’ensemble du territoire québécois. Désireux de créer un véritable partenariat avec nos clients, chacun des 55 membres de notre équipe applique nos valeurs de proactivité, de respect, d’intégrité, de complicité et d’agilité dans l'accomplissement de ses mandats.
Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) coordonnateur(trice) à l’évaluation et au recrutement, désirant se joindre à l'équipe du bureau du Grand Montréal.
Description du poste
Le titulaire du poste jouera un rôle de soutien relativement à la relation client et à la qualité des tâches administratives dans un contexte d'évaluation de potentiel, de recrutement de personnel et de transition de carrière. Il collaborera au soutien et à la réalisation de projets confidentiels et stratégiques pour nos clients.
Il aura plus précisément à :
Exigences
Ce que nous offrons
Profil recherché
Vous souhaitez explorer le milieu fascinant des ressources humaines.
Vous avez de la facilité à entrer en contact avec les gens et à communiquer.
Vous faites preuve de rigueur, d’un bon sens de la planification et de l'organisation.
Vous êtes capable de discerner et gérer l'information à traiter avec confidentialité.
De plus, on vous reconnaît comme étant professionnel, polyvalent et ayant un sens du service à la clientèle développé.
Ce poste vous intéresse? Faites parvenir rapidement votre candidature en remplissant les champs ci-dessous et en joignant votre CV.
Toutes les candidatures reçues seront traitées confidentiellement. Seules les candidatures retenues seront contactées dès la semaine du 8 avril 2024.
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