Description de l'entreprise

Le Centre de la Petite Enfance (CPE) des Jardins Jolis offre aux enfants un milieu de vie sain et sécuritaire favorisant un développement global et harmonieux dans le respect des besoins et des attentes des parents. Les parents sont les premiers responsables de l'éducation de leurs enfants, donc une étroite collaboration est essentielle et une constante communication sur le vécu de leurs enfants est nécessaire, et ce, par le biais des éducatrices. Le CPE se veut un support à la famille. 

Nos principaux objectifs sont d'accueillir les enfants et répondre à leurs besoins, assurer leur santé, leur sécurité et leur bien-être, favoriser l’égalité des chances, contribuer à leur socialisation, apporter un appui à leurs parents et enfin, faciliter la transition scolaire. Vous trouverez à l’intérieur de ce document de référence, l’ensemble des règles d’organisation de la prestation des services éducatifs auxquelles il est soumis

Nous sommes une corporation à but non lucratif subventionnée par le ministère de la Famille. La corporation détient un permis du ministère de la Famille de 192 places situées à Rivière-du-Loup, à St-Épiphane et à St-Modeste pour un total de 5 installations. Nous sommes en projet de développement pour l'ajout de 106 places au permis incluant une 6e installation. 

Description de l’offre d’emploi

SOMMAIRE DU POSTE : 
Sous la responsabilité d’une gestionnaire, l’adjointe administrative participe à la coordination générale, à l’administration et à la gestion des ressources financières, matérielles et humaines.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES :
- Planifier les horaires de travail et de prise de congés, voir au rappel et au remplacement du personnel
- Recueillir, rechercher et traiter des données ou de l’information en vue de proposer des actions et des solutions et de les exécuter ou de les mettre en œuvre
- Produire des rapports administratifs favorisant la prise de décision
- Documenter des dossiers et élaborer des projets de procédures et de processus ainsi que des outils de travail

 

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Formations

• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Comptabilité et de gestion

Expérience1 à 2 ansCompétences

• Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions
• Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles
• Leadership

Travailleuses et travailleurs expérimentésCette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)